事務系や技術系のように、ふだん会社にこもりきりで仕事をする人は、なかなか思うように、転職に関する情報を集められないもの。だから、こういった人は、いまの仕事を生かして就職活動をしたほうがいい。たとえば、勉強して国家資格を取得し、それぞれの資格団体に加入する。団体にはいろいろな企業の人が属しているので、その中で交遊を深めると、自然にいろいろな情報が入ってくるようになる。仲よくなれば、「○○さん。いまうちの会社、人を探しているのだけど、どう？」なんて声をかけてもらえることもけっこうある。いろいろなところにチャンスはころがっているものだ。また、仕事の忙しい時期は、会社に迷惑をかけるからなるべく避けるなど、円満に退職するためのタイミングを見計らうのはなかなか難しい。しかし、それに加えて、採用する側のタイミングまで考えないと思わぬソンをしてしまう。一般に、企業の求人数がふえるのは１〜３月と７〜９月。新年度の事業拡張に備えたり、ボーナスをもらってやめたりした人の補充のためだ。募集がふえるこういった時期なら、自分の希望する条件に沿って複数の企業から選ぶこともできる。逆に、求人数がグッと少なくなるのが４月と１２月。こんな時期に転職するのはもったいない。